신입사원연차발생기준 썸네일형 리스트형 연차 발생기준 간단 정리 직장인들 특히 사회초년생이신 분들은 꿀같은 휴식을 바라며 연차가 언제, 어떻게 생기는지 많이 궁금하실거 같아요. 그래서 오늘은 연차 발생기준 관련된 포스팅을 준비했습니다. 회사를 다니는 분들에게는 가장 민감하고 중요한 부분일거에요. 저역시도 그랬구요. 그럼 연차에 대하여 깊숙하게 다뤄보도록 하겠습니다. 천천히 읽으시면서 즐겨주시길 바랍니다. 연차 발생기준 우선 올해 기준으로 근로기준법에서 명시하는 연차 발생기준에 대해서 자세히 살펴볼게요. 1. 연차휴가란 1년을 지속해서 근무한 근로자가 근로기준법 요건에 해당 될 경우 받을 수 있는 유급휴가를 의미합니다. 2. 발생기준 입사 시점일 부터 근무기관이 1년이 경과해야 하며, 1년의 근무기간 동안 80%이상을 출근하면 15일의 연차가 발생합니다. 3. 발생기준.. 더보기 이전 1 다음
